Vous avez une première expérience réussie en recrutement, idéalement en retail ou environnements à fort volume ou vous êtes en reconversion suite à un parcours de Store Manager
Vous aimez les environnements dynamiques, où ça va vite et ça bouge beaucoup
Vous êtes reconnu(e) pour votre énergie, votre ténacité et votre sens du résultat
Vous êtes à l’aise pour enchaîner les entretiens tout en gardant une qualité d’évaluation élevée
Le sourcing ne vous fait pas peur : vous aimez aller chercher les candidats, pas seulement les attendre
Vous avez un excellent relationnel et savez créer un lien rapide avec vos interlocuteurs

Un poste challengeant avec un vrai impact business
Un environnement dynamique et en croissance
Une équipe engagée où le recrutement est considéré comme un levier stratégique
Des responsabilités concrètes et de l’autonomie
La satisfaction de voir vos recrutements prendre vie en magasin
Un package attractif

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

#Lunettespourtousrecrute